नई दिल्ली: उच्चतम न्यायालय बुधवार को उच्च शिक्षा में समानता पर हाल ही में अधिसूचित विश्वविद्यालय अनुदान आयोग (यूजीसी) नियमों को चुनौती देने वाली याचिका को सुनवाई के लिए शामिल करने पर सहमत हो गया, जिसकी जाति-आधारित भेदभाव की गैर-समावेशी परिभाषा को अपनाने के लिए आलोचना की गई है।मुख्य न्यायाधीश सूर्यकांत और न्यायमूर्ति जॉयमाल्या बागची की पीठ ने मामले में तत्काल सुनवाई की मांग करने वाले एक वकील की दलीलों पर ध्यान दिया। वकील ने अदालत से कहा, “सामान्य वर्ग के खिलाफ भेदभाव की संभावना है। मेरा मामला ‘राहुल दीवान और अन्य बनाम संघ’ है।” इसका जवाब देते हुए मुख्य न्यायाधीश ने कहा, “हम जानते हैं कि क्या हो रहा है. सुनिश्चित करें कि खामियों को दूर किया जाए. हम आपको सूचीबद्ध करेंगे.”
चुनौती 13 जनवरी को अधिसूचित विश्वविद्यालय अनुदान आयोग (उच्च शिक्षा संस्थानों में समानता को बढ़ावा देना) नियम, 2026 से संबंधित है। नए नियमों के तहत सभी उच्च शिक्षा संस्थानों को भेदभाव की शिकायतों की समीक्षा करने और परिसरों में समानता को बढ़ावा देने के लिए “इक्विटी समितियां” स्थापित करने की आवश्यकता है।नियमों के अनुसार, इन इक्विटी समितियों में अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी), अनुसूचित जाति (एससी), अनुसूचित जनजाति (एसटी), विकलांग व्यक्ति और महिलाएं शामिल होनी चाहिए। 2026 के विनियम यूजीसी (उच्च शिक्षा संस्थानों में समानता को बढ़ावा) विनियम, 2012 की जगह लेते हैं, जो मोटे तौर पर प्रकृति में सलाहकार थे।याचिका में इस आधार पर नियमों पर हमला किया गया है कि जातिगत भेदभाव को एससी, एसटी और ओबीसी श्रेणियों के सदस्यों के खिलाफ भेदभाव के रूप में सख्ती से परिभाषित किया गया है। इसमें कहा गया है कि इस तरह से दायरे को सीमित करके, यूजीसी ने सामान्य या गैर-आरक्षित श्रेणियों से संबंधित व्यक्तियों को संस्थागत सुरक्षा और शिकायतों के निवारण से प्रभावी रूप से वंचित कर दिया है, जिन्हें अपनी जाति की पहचान के आधार पर उत्पीड़न या पूर्वाग्रह का सामना करना पड़ सकता है।इस बीच, नए नियमों के खिलाफ कई जगहों पर विरोध प्रदर्शन की सूचना मिली है, छात्र समूह और संगठन इन्हें तत्काल निरस्त करने की मांग कर रहे हैं।